Nota publicada en La Tercera
04 / 11 / 2026
Elisa Ansoleaga, integrante del Instituto Milenio ASOR e investigadora del proyecto PEPET-UDP, publicó recientemente una carta al director en La Tercera titulada “Menores licencias, ¿mejor salud mental?”, donde reflexiona sobre la relación entre la disminución de licencias médicas y las condiciones de salud mental en el mundo laboral.
En su análisis, Ansoleaga advierte que una reducción en la emisión de licencias por salud mental no constituye necesariamente una señal de mejor bienestar psicológico en la población. Si bien valora la fiscalización y sanción de los abusos asociados al uso indebido de licencias médicas, sostiene que es igualmente necesario abordar las condiciones laborales que contribuyen al deterioro de la salud mental.
La especialista destaca que, según cifras citadas en su columna, durante 2025 el 76% de las enfermedades profesionales correspondió a trastornos de salud mental, afectando especialmente a sectores como salud, educación y administración pública. Además, enfatiza que factores como los liderazgos destructivos y la violencia laboral están presentes en una proporción significativa de estos casos.
“Para dejar de contar personas enfermas, debemos cambiar las condiciones que las enferman”, señala Ansoleaga, subrayando la importancia de promover relaciones laborales saludables y fortalecer formas de autoridad que permitan prevenir la violencia y sus efectos sobre las personas y las organizaciones.
Asimismo, la investigadora plantea que los desafíos actuales exigen respuestas que combinen fiscalización, prevención y transformación cultural, poniendo el foco en la construcción de entornos de trabajo más seguros y saludables. En ese contexto, concluye que “fiscalizar licencias es esencial; transformar el trabajo que enferma también lo es”.